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首页 >> 典型案例 >> 劳动工伤
【基本案情】原告牟某某与被告重庆某公司确认劳动关系纠纷一案。原告牟某某主张自 2013 年 2 月 19 日起入职被告公司,担任安保岗位并持续工作至今,双方存在事实劳动关系。被告未依法为原告缴纳...
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【基本案情】原告林某某与被告重庆某机械有限公司确认劳动关系纠纷一案。原告林某某主张自 2003 年 1 月起便在被告处工作,双方存在事实劳动关系,请求法院确认劳动关系,并判令被告补缴 2008 年...
【基本案情】原告程某某与被告重庆某某建筑劳务有限公司劳动争议一案。原告程某某在被告承建的工地上务工时受伤,被认定为工伤九级伤残。因被告未为原告办理工伤保险,双方就工伤待遇及经济补偿...
【基本案情】原告黄某某与被告贵州某某煤业集团有限公司、第三人贵州某某煤业集团有限公司习水县东皇镇加益煤矿劳动争议一案。原告黄某某在被告煤矿工作期间,因接触粉尘被诊断为 “煤工尘肺壹期...
【基本案情】工主体与履职经历 劳动者曾某波自 2012 年 10 月 19 日入职,先后与重庆某人力资源服务公司、重庆某服务外包有限公司订立劳动合同。两家公司为关联企业,因用人单位原因变更用工主体...